Satura rādītājs:

Kas ir darbinieku lojalitātes programma?
Kas ir darbinieku lojalitātes programma?

Video: Kas ir darbinieku lojalitātes programma?

Video: Kas ir darbinieku lojalitātes programma?
Video: Система сбалансированных показателей. Balanced scorecard. Управление изменениями 2024, Novembris
Anonim

Darbinieku atlīdzība sistēmas atsaucas programmas ko izveidojis uzņēmums atlīdzība sniegumu un motivēt darbiniekiem individuālā un/vai grupas līmenī. Darbinieku lojalitātes programmas ir paredzēti, lai nodrošinātu psiholoģisku atlīdzība kā finansiālā labumā.

Ņemot to vērā, kā jūs apbalvojat darbinieku lojalitāti?

5 Inovatīvi veidi, kā uzņēmumi apbalvo darbinieku lojalitāti

  1. Biļete uz jebkuru vietu. Lai arī cik uzņēmums var iegūt neticamu vērtību no laba, lojāla darbinieka, pēc dažiem gadiem tas neizbēgami sāks nogurt.
  2. Personalizētas karikatūras.
  3. Ceļojums, kas atspoguļo uzņēmuma saknes.
  4. Palielināts atvaļinājuma laiks.
  5. Skaidras naudas kaudze.
  6. Geek swag.

Turklāt, kas ir darbinieku lojalitāte uzņēmumā? Darbinieku lojalitāte uz a uzņēmums attiecas uz darbiniekiem kuri ir veltīti savas izaugsmei uzņēmums un apsveriet iespēju būt darbinieks organizācijas interesēs. Viņiem ir spēcīga vēlme veikt ieguldījumus vai pat doties uz personīgiem upuriem viņu labklājības labā. uzņēmums.

Ņemot to vērā, kā sākt darbinieku atlīdzības programmu?

Četru soļu plāns labākai darbinieku atalgojuma sistēmai

  1. Koncentrējieties uz darbinieku sociālajām vajadzībām.
  2. Izvirziet augstākus mērķus.
  3. Atalgojiet komandas un individuālo darbu.
  4. Vērtību domstarpības.

Kas ir darbinieku atzīšanas programma?

Darbinieku atzīšana ir uzņēmuma personāla atzinība par izcilu sniegumu. Būtībā mērķis darbinieku atzinība darba vietā ir jāstiprina noteikta uzvedība, prakse vai darbības, kas nodrošina labāku sniegumu un pozitīvus biznesa rezultātus.

Ieteicams: