Satura rādītājs:

Kā izskatās elastīga organizācija?
Kā izskatās elastīga organizācija?

Video: Kā izskatās elastīga organizācija?

Video: Kā izskatās elastīga organizācija?
Video: 1 урок "Выйди из коробки" - Торбен Сондергаард. 2024, Novembris
Anonim

An veikla organizācija ietver blīvu pilnvarotu komandu tīklu, kas darbojas ar augstiem saskaņošanas, atbildības, kompetences, pārredzamības un sadarbības standartiem. Uzņēmumam ir arī jābūt stabilai ekosistēmai, lai nodrošinātu, ka šīs komandas ir spēj efektīvi darboties.

Kas tad ir elastīga organizācija?

Definīcija: Veiksmīga organizācija An Veiksmīga organizācija ir tāda, kas ātri reaģē uz izmaiņām tirgū vai vidē. A ļoti veikla organizācija veiksmīgi reaģē uz jaunu konkurentu parādīšanos, strauju tehnoloģiju attīstību un pēkšņām izmaiņām vispārējos tirgus apstākļos.

Ziniet arī, kas ir Agile kultūra? " Veikls " kultūru (tas ir, ar lielo burtu "A") ir tāds, kas ir pieņēmis un ieviesis principus Veikls Manifests savā ikdienas dzīvē un darbībās: indivīdi un mijiedarbība starp procesiem un rīkiem. Darba programmatūra, izmantojot visaptverošu dokumentāciju.

Vienkārši tā, kā organizācijas īsteno veiklu?

Seši soļi Agile ieviešanai visā organizācijā

  1. Izlemiet, vai Agile ir piemērots jūsu organizācijai.
  2. Saņemiet menedžeru dalību ar datiem.
  3. Iegūstiet aizraujošu komandu; Atbrīvojieties no sliņķiem.
  4. Veiciniet savu komandu pašorganizācijā, izmantojot piemēru.
  5. Piemērojiet disciplīnu, ja jau neesat savā vietā.
  6. Izplatiet vārdu, lai uzņēmums būtu iesaistīts.

Kas ir Agile transformācija?

The veiklā transformācija Definīcija ir darbība, kas pakāpeniski pārveido organizācijas formu vai dabu tādā veidā, kas spēj aptvert un attīstīties elastīgā, uz sadarbību vērstā, pašorganizējošā, strauji mainīgā vidē.

Ieteicams: