Video: Kāda ir atšķirība starp vienādu atalgojumu un salīdzināmu vērtību?
2024 Autors: Stanley Ellington | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-16 00:20
Vienāda samaksa priekš vienlīdzīgs darbs prasa, lai sieviete būtu samaksāts tas pats, kas vīrietis vai cita sieviete, kas dara tieši to pašu darbu. Salīdzināma vērtība turpretim mēģina paplašināt godīguma jēdzienu tādos veidos, kas nepārprotami pārkāpj vienkāršu ekonomisko realitāti.
Attiecīgi, kāda ir salīdzināma vērtība darba vietā?
Salīdzināma vērtība , ko ekonomikā sauc arī par dzimumu līdztiesību vai algas taisnīgumu, princips, ka vīriešiem un sievietēm jāsaņem vienāda atlīdzība par darbu, kas prasa salīdzināmi prasmes, pienākumi un pūles.
Turklāt, kāpēc salīdzināma vērtība ir svarīga? Advokāti apgalvoja, ka, paaugstinot atalgojumu par tradicionāli sieviešu profesijām, salīdzināma vērtība uzlabotu daudzu sieviešu un viņu ģimeņu ekonomisko situāciju un mazinātu darbaspēka dzimumu segregāciju, vīriešiem sekojot augstākām algu likmēm tradicionāli sieviešu darbos.
Turklāt, ko nozīmē salīdzināms atalgojums?
Salīdzināma samaksa nozīmē, ka Atbilstošajam darbiniekam tiek piedāvāta bāze maksāt tas ir salīdzināmi līdz viņa Tiesīgo summai Maksājiet 1.17. punktā minētā notikuma brīdī vai ir atkārtoti nodarbināts uzņēmumā, Iesaistītajā darba devējā vai Saistītajā uzņēmumā.
Vai 2 darbinieki, kas veic vienu un to pašu darbu, var saņemt atšķirīgu atalgojumu?
Kad divi strādnieki Darot to pašu darbu Nopelnīt Dažāda samaksa . Tam var būt leģitīmi iemesli maksāt nevienlīdzība. Bet dažreiz to var nebūt, un var būt ieteicama algas analīze. Ne tikai tas, tur varētu būt saistītiem ar juridiskiem jautājumiem, tāpēc personāla nodaļas reakcijai ir jābūt labi pārdomātai.
Ieteicams:
Kāda ir atšķirība starp primāro un sekundāro riska uzņemšanos?
Primārais riska pieņēmums rodas, ja atbildētājam nav pienākuma rūpēties par prasītāju, jo prasītājs pilnībā apzinās riskus. Sekundārais pieņēmums vai risks notiek, ja atbildētājam ir pienākums rūpēties par prasītāju un viņš kaut kādā veidā pārkāpj šo pienākumu
Kāda ir atšķirība starp biznesa lietu un biznesa plānu?
Biznesa plāns ir priekšlikums jaunam biznesam vai būtiskām izmaiņām esošā biznesā. Uzņēmējdarbības gadījums ir stratēģijas vai projekta priekšlikums. Ļaunprātīgas izmantošanas lietā var būt ietverta tāda pati informācija, bet daudz īsākā formātā, ko var izmantot stratēģijas prioritāšu noteikšanai un iekšējā budžeta apstiprināšanai
Kāda ir atšķirība starp novērtējumu un tirgus vērtību?
Noteikšanas atšķirības Īpašuma tirgus vērtība ir summa, ko pircējs ir gatavs maksāt, nevis vērtība, ko īpašnieks uzdevis pārdevējam. Novērtētā vērtība ir vērtība, kuru ieinteresētā pircēja banka vai hipotēku sabiedrība piešķir īpašumam
Kāda ir atšķirība starp tirgus vērtību un novērtēto vērtību?
Īpašuma tirgus vērtība ir summa, ko pircējs ir gatavs maksāt, nevis vērtība, ko īpašumam uzliek pārdevējs. Novērtētā vērtība ir vērtība, kuru ieinteresētā pircēja banka vai hipotēku sabiedrība piešķir īpašumam
Kāda ir atšķirība starp atalgojumu par nopelniem un atalgojumu par sniegumu?
Atalgojumu par nopelniem parasti piešķir atsevišķiem darbiniekiem, pamatojoties uz viņu sniegumu. Lai gan atalgojums par nopelniem un stimuls atalgo individuālo sniegumu, atalgojumu par nopelniem izmanto tikai, lai piešķirtu individuālu sniegumu; stimulējošam atalgojumam bieži ir gan individuāla, gan organizatoriska atlīdzība