Cik ilgi jums jāiet uz CCMA?
Cik ilgi jums jāiet uz CCMA?

Video: Cik ilgi jums jāiet uz CCMA?

Video: Cik ilgi jums jāiet uz CCMA?
Video: PUBG LITE YANGILIKLARI 🤯 YANGI WP , YANGI KARTA , YANGI KIYIM 😎 2024, Maijs
Anonim

Netaisnīga atlaišanas strīda gadījumā personai ir tikai 30 dienas no strīda rašanās dienas lietas ierosināšanai. Ja lieta ir par negodīgu darba praksi, personai ir 90 dienas lietas ierosināšanai, un diskriminācijas lietās personai ir 6 mēneši, lai ierosinātu lietu LPTP.

Tādā veidā, cik ilgi jums ir jānodod lieta izskatīšanai CCMA?

Darbiniekam lieta jānodod CCMA ietvaros 90 dienas pēc prakses vai tās ietvaros 90 dienas pēc tam, kad darbinieks uzzināja par praksi. Darbiniekam lieta jānodod LPTP sešu mēnešu laikā pēc diskriminējošās darbības.

Otrkārt, kā aprēķināt CCMA dienas? Runājot par noteikumiem, vārds diena ” jebkura laika perioda aprēķinā nozīmē kalendāru diena , un pirmais diena ir iekļauts, bet pēdējais diena ir izslēgts. Pēdējais diena jebkurš periods ir izslēgts, ja tas iekrīt sestdienā, svētdienā, valsts svētku dienā vai a diena laika posmā no 16. decembra līdz 7. janvārim.

Līdzīgi var jautāt, kā darbojas CCMA process?

The CCMA apzīmē Samierināšanas, starpniecības un arbitrāžas komisiju. Tā ir neatkarīga struktūra (nav saistīta ne ar vienu politisko partiju, arodbiedrību vai uzņēmumu), kuras mērķis ir veicināt godīgu darba praksi, risinot darba strīdus starp darbiniekiem un darba devējiem.

Vai CCMA ir bezmaksas?

Nē. Tā ir bezmaksas . Kādi pasākumi man jāveic, lai strīdus nodotu izskatīšanai CCMA ? 1. darbība. Ja jums ir darba problēmas, ir ļoti svarīgi nekavējoties rīkoties.

Ieteicams: