Video: Vai nepilna darba laika darbinieki saņem apmaksātu slimības laiku?
2024 Autors: Stanley Ellington | [email protected]. Pēdējoreiz modificēts: 2023-12-16 00:20
Godīgas algas un veselības ģimeņu likums paredz, ka laiks , daļa - laiks , un sezonāls darbiniekiem piešķirt apmaksāts slimības atvaļinājums . Strādnieki būs nopelnīt vienu stundu atstāt par katrām 30 nostrādātajām stundām. Darba devēji ar 15 vai mazāk darbiniekiem jānodrošina 24 stundas apmaksāts slimības atvaļinājums katru gadu.
Tāpat jūs varat jautāt, vai nepilna laika darbiniekiem ir tiesības uz slimības laiku?
daļa - laika darbinieki uz tiem attiecas šis likums. The slimības atvaļinājums uzkrājas tikai ar faktisko stundas strādāja ( slims vai citu atstāt un atvaļinājums laiks nav iekļauti). Darbinieki var pārnest līdz 40 neizmantotām uzkrātajām vērtībām slimības atvaļinājuma stundas uz nākamo gadu, bet nē darbinieks var izmantot vairāk nekā 40 stundas jebkurā kalendārajā gadā.
Turklāt vai nepilna laika darbinieki saņem apmaksātas slimības dienas Ņujorkā? Ja jums ir nepieciešama atsvaidzināšana, jebkura pilna laiks , daļa - laiks , vai pagaidu darbinieks strādā vairāk nekā 80 stundas gadā NYC ir tiesīgs uz nopelnīt līdz 40 stundām slimības atvaļinājums katru gadu, kas ir vai nu samaksāts vai bez atlīdzības atkarībā no uzņēmuma lieluma.
Turklāt vai nepilna laika darbinieki saņem slimības dienas Masačūsetsā?
Saskaņā ar likumu, sākot ar 2015. gada 1. jūliju, visi Masačūsetsa darba devējiem ir jāatļauj viņu darbiniekiem uzkrāt un izmantot slimības atvaļinājums . Visi Masačūsetsa darba devējiem ir ievērojot Nopelnīto Slimības laiks Likums, bet izmēram ir nozīme. Darbinieki jāuzkrāj vismaz 1 stunda slimības laiks par katrām 30 nostrādātajām stundām.
Vai nepilna laika darbinieki saņem apmaksātu slimības atvaļinājumu Kalifornijā?
In Kalifornija , an darbinieks gada laikā strādājot 30 vai vairāk kalendārās dienas, ir tiesības uz apmaksāts slimības atvaļinājums . Tas attiecas uz pilnu laika darbinieki , kā arī pagaidu, daļa - laiks , un sezonāls darbiniekiem . Darbinieki kļūst tiesības uz vienu stundu apmaksāts slimības atvaļinājums par katrām 30 nostrādātajām stundām.
Ieteicams:
Cik slimības dienas saņem nepilna laika darbinieki?
Darbinieki, tostarp nepilna laika un pagaidu darbinieki, nopelnīs vismaz vienu apmaksāta atvaļinājuma stundu par katrām 30 nostrādātajām stundām. Darba devējs var ierobežot apmaksātā slimības atvaļinājuma apmēru, ko darbinieks var izmantot viena gada laikā, līdz 24 stundām vai trim dienām
Kā oficiālajā bezdarba līmeņa aprēķinā tiek ņemti vērā nepilna laika darbinieki?
Par nodarbinātiem tiek uzskatīti tie, kuri strādā pagaidu, nepilna laika vai pilnas slodzes darbu, kā arī tie, kuri veic vismaz 15 stundas neapmaksātu ģimenes darbu. Lai aprēķinātu bezdarba līmeni, bezdarbnieku skaitu dala ar darbaspēka skaitu, ko veido visi nodarbinātie un bezdarbnieki
Vai nepilna laika darbinieki tiek ieskaitīti darbaspēkā?
DAĻAS slodzes strādnieki: lai gan nepilna laika strādniekiem oficiāli ir darbs un viņi tiek oficiāli iekļauti kategorijā “nodarbinātie”, aprēķinot oficiālo bezdarba līmeni, viņu darbaspēka resursi patiesībā ir tikai daļēji bezdarbnieki
Vai nepilna laika darbinieki saņem apmaksātas slimības dienas?
Tāpēc nepilnas slodzes darbinieks, kurš strādā vidēji divarpus dienas nedēļā, saņemtu piecas slimības atvaļinājuma dienas. Tomēr darbiniekiem nav tiesību uz uzkrāto personīgo atvaļinājumu, kas tiek izmaksāts pēc darba attiecību pārtraukšanas, ja vien tas nav noteikts viņu darba līgumā, apbalvojumā vai uzņēmuma līgumā
Vai CA darba devēji var pieprasīt ārsta izziņu par apmaksātu slimības atvaļinājumu?
Kalifornijas likums par apmaksātu slimības atvaļinājumu neattiecas uz to, vai darba devējs var pieprasīt darbiniekiem iesniegt ārsta izrakstu, lai viņi varētu izmantot apmaksātu slimības atvaļinājumu. Ja nepieciešamība ir neparedzama, darbiniekam ir jābrīdina tikai pēc iespējas ātrāk, kā tas var rasties neparedzētas slimības vai neatliekamās medicīniskās palīdzības gadījumā