Kādas ir sociālo mediju iepriekšējās darbības pārbaudes?
Kādas ir sociālo mediju iepriekšējās darbības pārbaudes?

Video: Kādas ir sociālo mediju iepriekšējās darbības pārbaudes?

Video: Kādas ir sociālo mediju iepriekšējās darbības pārbaudes?
Video: Ainsi Font Font Font les Petites Marionnettes + karaoke 👶 Comptine pour bébé | HeyKids 2024, Maijs
Anonim

Sociālo mediju fona pārbaudes . Daudzi darba devēji izmanto meklētājprogrammas un sociālie mēdiji atrast informāciju par potenciālajiem un esošajiem darbiniekiem. Uzņēmums ir izveidojis procesu priekš pārbaude tas ļauj darba devējiem ātri un vienkārši atklāt informāciju par pretendentiem un darbiniekiem.

Turklāt, vai iepriekšējās darbības pārbaudes pārbauda jūsu sociālos medijus?

Atšķirībā no vairuma iepriekšējās darbības pārbaudes , viņi to nedara pārbaudīt pozitīvu informāciju, kas saistīta ar darbu. Ja esat starp un milzīgi 70 procenti darba devēju, kas izmanto sociālo mediju pagātnes pārbaudes lai pārbaudītu jaunus darbiniekus, ņemiet vērā šo a modināšanas zvans.

vai darba devējiem ir likumīgi pārbaudīt jūsu sociālo mediju? Tomēr, darba devējiem joprojām ir jāievēro citi nodarbinātības noteikumi. Likumi par diskriminācijas novēršanu. An darba devējs kas skatās pretendenta Facebook lapā vai citā sociālie mēdiji ziņas varētu uzzināt informāciju, kuru tā nav tiesīga izskatīt un darbā pieņemšanas process. Tas var novest pie nelegāls prasības par diskrimināciju.

Tāpat jautāja, kādus sociālos medijus pārbauda darba devēji?

Saskaņā ar darba devējiem kuri izmanto sociāla tīkla vietnes, lai izpētītu potenciālos darba kandidātus, ko viņi meklē, pētot kandidātus: informācija, kas apstiprina viņu kvalifikāciju darbam: 58 procenti. Ja kandidātam ir profesionāla tiešsaistes persona: 50 procenti.

Ko var atklāt iepriekšējās darbības pārbaudes?

Vispārīgi runājot, a fona pārbaude iepriekšēja nodarbinātība var parādīt identitāti pārbaude , nodarbinātība pārbaude , kredītvēsture, autovadītāja vēsture, noziegumu reģistri, izglītības apstiprinājums un daudz kas cits.

Ieteicams: